Norm Fazlası Atamaları Ne Zaman

Sponsorlu Bağlantılar
kurumlarına atama başvuruları 28 Kasım - 02 Aralık 2022 tarihleri arasında alınacaktır.
Norm güncellemeleri genellikle Ocak, Nisan, Temmuz ve Ekim aylarında yapılır.
1-2022-2023 Eğitim Öğretim yılına esas olmak üzere eğitim kurumlarının norm kadrolarının güncellenmesi için 03 Ekim 2022 - 13 Ekim 2022 tarihleri arasında "2022-2023 Eğitim Öğretim Yılı Norm Kadro Güncelleme Takvimi" doğrultusunda veri giriş işlemleri yapılacaktır.
Kadro güncellemesi, herhangi bir zamanda ve dönemde değişebilir. Çoğu zaman, kamu kurumları ve işletmelerde, özellikle büyük kurumlarda, yıllık veya iki yıllık aralıklarla yapılır. Özel sektörde, personel güncellemeleri daha esnek olabilir; bazen sadece hareketlerin, başarıların veya boşlukların göz önünde bulundurulmasıyla meydana gelir.
Norm Kadro Yönetmeliğinin 18. maddesi gereğince; “okul ve kurumların norm kadro sayılarının bu yönetmelikte yer alan norm kadro kriterleri çerçevesinde değişmesi halinde bu değişikliğe konu olan okul ve kurumların norm kadro sayıları Eylül ayında 16 ve 17 nci maddeler doğrultusunda yeniden belirlenir.” denilmektedir.
Norm fazlası atamaları, personelin performansını anlamak ve belirli ödüller sunmak için kullanılan bir ödül sistemidir. Norm fazlası atamalarını uygulamak için her personeline hedefler koymalısınız. Hedefleri tutturmalarına göre her bir personel ödüllendirilir. Norm fazlası atamalarında ödüller ücret artışı, prim, ikramiye ya da kariyer gelişim fırsatları gibi şeylere verilebilir. Personelin performansını belirlemek için de değerlendirme sistemi kullanılabilir. Performans kriterlerini açıkça açıklayarak performansının takibini gerçekleştirebilirsiniz.
Norm kadro fazlası olarak belirlenen öğretmenler; öncelikle görevli oldukları yerleşim yerindeki ya da ilçedeki eğitim kurumları olmak üzere il içinde alanlarında norm kadro açığı bulunan eğitim kurumlarına tercihleri de dikkate alınarak hizmet puanı üstünlüğüne göre atanır.
Norm Fazlasi 12 Kasim 1922'de doğmuştur.
Norm Fazlası Öğretmen Ne Zaman Belirlenir? Norm Fazlası Öğretmen Ne Zaman Atanır? Norm kadroları eğitim yılının başında ya da eğitim yılı başlamadan önce belirlenmektedir. Norm fazlası olan öğretmenler genellikle Aralık ayında atanmaktadırlar.
Öğretmen, öğrencilerinin ders anlayışlarını geliştirmek için farklı teknikler deneyebilir. Örneğin, ders konularında role play oyunları düzenleyebilir ve bilgi aktarımının etkili olmasına yardımcı olmak için öğrencilere projeler ve videolar oluşturma fırsatı sağlayabilir. Ayrıca, öğrencilerin ders konularını anlamasını ve kavramını geliştirmesini sağlamak için çeşitli kelime oyunları veya bilgi yarışmaları oluşturabilir. Öğrenciler için ekstra kaynaklar takip ederek ve öğrencilerinin öğrenmesine yardımcı olmak için öz-öğrenme modelleri geliştirebilir.
norm fazlası öğretmen, puana göre belirlenir. meb'in yanlış uygulamaları sonucunda okul normundan fazla olan öğretmen okul değişikliği yapar. branşına göre değişmekle birlikte, ortalama olarak haftada 8 ders yükünü tamamlayamayan öğretmenlerin düştüğü durumdur.
Fazlası olma durumunda tayin istemek herkesin kişisel tercihidir. Ancak, ek işler üstlenmek isteğinizi belirtmek için müdürünüze konuşabilirsiniz. Ayrıca, önerilerinizi ve neler üretilebileceği konusunda fikirlerinizi paylaşarak kariyerinize destek olmaya çalışabilirsiniz. Fazlası olma durumunda ödeme almak ya da artı çalışmalar için farklı biçimlerde teşvikler talebinde bulunmak da mümkün olabilir.
Dolayısıyla norm kadro fazlası öğretmenlerin il içi il dışı yer değiştirmede tercih yapma zorunlulukları bulunmamaktadır.
Norm fazlası olup olmadığınızı anlamak için, kendinize yönelik bir sınav yapabilirsiniz. Örneğin, ne kadar çok okuduğunuzu ve ne kadar çok bilgi edindiğinizi değerlendirebilirsiniz. Ayrıca, kendinizi çevrenizdekilere göre değerlendirebilirsiniz. Eğer deneyimleriniz ve bilgileriniz standartlardan üstünse, norm fazlası olma olasılığınız yüksektir.
Öğretmenler; http://kontenjan.meb.gov.tr/ linkine girerek karşılarına gelen ekranda MEBBİS kullanıcı adı ve Şifrelerini girdiklerinde sisteme girmiş olacaklar. Sisteme girildikten sonra Kurum Bilgileri tıklanırsa norm bilgileri görülebiliyor.
Normal olarak kadrolar, işletmeler tarafından en az masrafla üretkenliği optimize etmek için tasarlanır. Böyle bir durumda, kadro fazlası olan kişi işten çıkartılır.