3 Gün Rapor Alan Öğretmenin Ek Dersi

Sponsorlu Bağlantılar
*Bu Öğretmen 2 gün rapor alırsa; Pazartesi ve salı günü toplam 14 saati varsa 14 saate girmediği için 16 saat derse girmiş olur. 16-15=1 saat ek ders. Toplamda 16+5(DYK)=21 saatten 2 saat planlama alır. Sınıfı olduğundan 2 saat rehberlikten alır. Toplamda 1+2+2=5 saat ek ders alır 15 saat ek dersi kesilmiş olur.
Öğretmenin ek dersinin kesilmesi, onun iş yükü ve öğrenci sayısı gibi durumlara göre değişebilir. Genel olarak, 2 günlük bir rapor alan bir öğretmenin ek derslerinde 1-2 saat kadar bir azalma olabilir.
Yani bir gün rapor alan sınıf öğretmeninin ek dersinden 7 saat ücret kesilir. O hafta sınıf öğretmeni 8 saat ek ders alır. Raporlu olan sınıf öğretmeninin nöbet ek dersi; Eğer öğretmenin o haftaki nöbet günü pazartesiye denk gelirse ve o günde raporlu olacağından dolayı öğretmene nöbet ek ders ücreti yazılmaz.
Bir gün rapor alınca kesilen ek ders sayısı, öğrencinin öğrenim durumuna ve okulun uygulamalarına göre değişkenlik gösterebilir. Bazı okullarda öğrencinin aldığı bir gün raporun ardından öğrenciye bir defaya mahsus hiçbir ek ders kesilmeyebilir; diğer okullarda ise öğrencinin aldığı rapordan sonra o günün tüm ek dersleri iptal edilebilir. Dolayısıyla, bir gün rapor alınca kaç ek ders kesileceği konusunda her okulun uyguladığı kurallar farklı olabilir.
ifadesi, yüzyüze eğitimin tanımından yola çıkarak öğretmenin sevk, rapor, izin gibi derse girmemesi durumunda, o gün girdiği ders kadar ek dersi kesilecektir.
Raporlu günlerde ek ders kesilmez. Ancak, çeşitli durumlarda sınıf veya okul rehberleri tarafından ek ders yaptırılabilir. Örneğin, öğrencinin notları yeterli değilse veya yüksek öğrenme oranına ulaşmak için zorunlu bir ek ders gerekiyorsa, bu öğrencilerin rutin okul programlarından ek derslere alınabilir.
Haftalık 30 saat derse giren branş öğretmeni için; 15 saat maaş karşılığıdır. 30-15= 15 saat ek dersi kalır. Girilen her 10 saate 1 saat hazırlık ve planlama görevinden ek ders gelir, 30 saat derse girdiği için 30/10=3 saat planlama almış olur. 15+3= 18 saat haftalık ek ders alır.
Öğretmenler için ek ders ücreti, iki farklı şekilde hesaplanabilir. İlk olarak, ek ders ücreti, saati başına ödenen bir tutardan hesaplanır. Bir öğretmenin saat başına ücreti, öğretmenin branş veya sınıf seviyesi ile doğrudan ilişkili olabilir. Örneğin, lise öğretmenleri genellikle daha yüksek bir ücret alırlar, ancak küçük çocuklar için daha düşük bir ücret alabilirler. Diğer bir yöntem, ek ders ücretini, belirli bir zaman aralığı içerisinde, her bir öğrenci için ödenen tutara göre hesaplamaktır. Bu yöntemde, öğrenciye verilen derslerin sayısı ve her biri için ödenen tutar ek ücreti etkiler.
Toplamda haftalık 3 saat ek ders olur. bu da demek oluyor ki ek dersin hemen hemen hiç kalmıyor. Yani siz 2 gün daha rapor alıp gelmeseniz daha karda olursunuz. 15 sat kalınca da 3 saat ekders alabilirsiniz.
Tüm durumlarda kaç saat ek dersin kesileceği, aldığınız rapora ve okulunuzun ek ders kurallarına bağlıdır. Ancak ortalama olarak, 4 günlük bir rapor alınca genellikle yaklaşık iki saat ek ders kesilir.
Kontrol muayenesi sonrası hastalığın devam etmesi sebebiyle verilecek hastalık raporlarının on günü aşması durumunda bu raporun sağlık kurulunca verilmesi zorunludur. Memurlara bir takvim yılı içinde tek hekim tarafından verilecek raporların toplamı 40 günü geçemez.
Öğretmenin rapor hakkı yasalar tarafından belirlenmiştir ve her eyalette değişim gösterebilir. Bazı eyaletlerde öğretmenlerin rapor hakkı 14 gün, bazılarında 30 gündür. Ayrıca fiilen çalışan personelin rapor hakları farklı olabilir.
Bu durumda ilk iki günün ücreti işveren tarafından ödenmesi gerekir. Ayrıca 3. Gün ve sonrasında SGK tarafından yapılan ödemelerde işçinin günlük kazancının altında kalan tutarın(1/2 veya 2/3 ödenmesinden) işverenlikçe günlük kazanca gelecek şekilde ilga edilmesi gerekmektedir.
Görev başı ücreti kapsamında alınabilecek günlük rapor ücretinin miktarı, yetki veren taraf tarafından belirlenir. Ancak, Görev başı ücreti yerine geçecek olan miktar, Genel Yüksek İdare Mahkemesi Decision No. 2008/769 sayılı Kararı gereğince orta ölçekli memur ve işçilerin 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre uygulanacak asgari ücrete dayandırılmak suretiyle %2 oranında sınırlandırılmıştır. Bu durumda, ücret kesintisi olmaksızın, izinli ve ücretli günlerde 657 sayılı kanun gereğince ödenen ücretin %2’sinden daha az olmayacak şekilde rapor alınabilir.
Raporun üçüncü gününden itibaren rapor parasıİşçinin raporu kaç gün olursa olsun, üçüncü günden itibaren rapor parası ödenecektir. Hatta bazı hallerde rapor parası, sınırsız süre boyunca ödenmeye devam edebilir. Ancak şunu söyleyebiliriz ki; bir ya da iki günlük raporlarda işçiye rapor parası ödenmeyecektir.
Gün raporunu alındığında, gün kesintisi 3 gün olacaktır.
*Bu Öğretmen 2 gün rapor alırsa; Pazartesi ve salı günü toplam 14 saati varsa 14 saate girmediği için 16 saat derse girmiş olur. 16-15=1 saat ek ders. Toplamda 16+5(DYK)=21 saatten 2 saat planlama alır. Sınıfı olduğundan 2 saat rehberlikten alır. Toplamda 1+2+2=5 saat ek ders alır 15 saat ek dersi kesilmiş olur.
Bu soruya cevap veremeyiz çünkü gerekli detaylar eksik. rapor alan öğretmenin ders planı ve okul müdürlüğünün kesme kuralları gibi bazı bilgilere ihtiyaç duyuluyor.
12 saat derse girdiğinden 1 saat hazırlık ve planlama ek dersi alır. Yani üç gün rapor alan sınıf öğretmeninin ek dersinin tamamı kesilirken o hafta sınıf öğretmeni 1 saat planlama ek dersi alır. 3 gün rapor alan öğretmene 1 saat ek ders yazılır.
Kesilme durumu, rapor alınsa dahi, konu ile ilgili bir yönetmelik veya ders planına bağlı olarak değişkenlik gösterebilir. Öğrencinin okuldan alacağı raporun ne kadar gün süreceği, öğrenci ve ebeveyn arasında yapılacak anlaşmanın sonucuna bağlı olarak değişebilir. Ayrıca, rapor alınmışsa bile okulun sahip olduğu yönetmeliklere, mevzuata ve okuldaki kurallara da bağlı olarak ek ders kesilip kesilmeyeceği de belirlenmiş olabilir.
ifadesi, yüzyüze eğitimin tanımından yola çıkarak öğretmenin sevk, rapor, izin gibi derse girmemesi durumunda, o gün girdiği ders kadar ek dersi kesilecektir.
Ek ders kesilmesi genel olarak öğrencilerin başarısına ve zaman yönetimine bağlıdır. Okullar bazı durumlarda dersleri kesebilir, ancak bunun yapılıp yapılmayacağı her durumda farklı olabilir. Bazen okullar günlerini raporlamak için ek dersleri keser, ancak bu bir çoğu okul için sadece geçici ve ekstra bilgi alma amaçlı olabilir. Her okulun kendi prosedürleri ve standartları vardır, bu nedenle ek derslerin kesilip kesilmeyeceği her durumda değişebilir.
Haftalık 30 saat derse giren branş öğretmeni için; 15 saat maaş karşılığıdır. 30-15= 15 saat ek dersi kalır. Girilen her 10 saate 1 saat hazırlık ve planlama görevinden ek ders gelir, 30 saat derse girdiği için 30/10=3 saat planlama almış olur. 15+3= 18 saat haftalık ek ders alır.
Öğretmenin ek ders ücreti, şube yetkilisi tarafından belirlenen ücretin yüzdesiyle ilgili kurallara göre hesaplanır. Ücretin yüzdesi, öğretmenin önceden alacakları ücretleri temel alarak değişebilir. Örneğin, bir öğretmene yapılan anlaşmaya bağlı olarak, öğretmenin her hafta çalışacağı tüm ek dersler için normal ücretin yüzde birinden daha fazla ödeme yapılabilecektir. Aynı zamanda, öğretmenin branşına veya derslerin niteliğine göre ücretin yüzdesi değişebilir. Öğretmenin ek dersleri için karşılığında alacağı ücret, her bir branşta veya ders grubunda değişebilir. Bu nedenle, öğretmenin ek ders ücreti, kuruma atanmadan önce şube yetkilisinin belirlemiş olduğu sözleşme ve kurallara göre hesaplanır.
Toplamda haftalık 3 saat ek ders olur. bu da demek oluyor ki ek dersin hemen hemen hiç kalmıyor. Yani siz 2 gün daha rapor alıp gelmeseniz daha karda olursunuz. 15 sat kalınca da 3 saat ekders alabilirsiniz.
4 günlük rapor alınca ek ders kesilmemektedir. Aksine, bazı okullarda 4 günlük rapor alınca öğrencilere ceza amaçlı çalışma veya dersler verilebilmektedir.
Kontrol muayenesi sonrası hastalığın devam etmesi sebebiyle verilecek hastalık raporlarının on günü aşması durumunda bu raporun sağlık kurulunca verilmesi zorunludur. Memurlara bir takvim yılı içinde tek hekim tarafından verilecek raporların toplamı 40 günü geçemez.
Öğretmenlerin öğrencilerin rapor hakkının kullanılmasına ilişkin kurallar çoğu zaman okul ve bölgeden bölgeye değişiklik gösterir. Bazı okullarda bir öğretmen rapor hakkı olan öğrencilere 3 günlük bir süre tanırken, bazı okullarda bu süre 10 güne kadar ulaşabilir. Rapor hakkı kullanma konusunda almış olduğunuz kararın bölgenizdeki okul yönetim kurulu tarafından onaylanmış olması gerekir.
İş kazası istisna olarak, 1 ya da 2 günlük rapor alan sigortalı çalışanlara Sosyal Güvenlik Kurumunca herhangi bir rapor parası ödemesi yapılmamaktadır. İş kazası nedeniyle rapor alan çalışanlara Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından her gün ödeme yapmaktadır.
Hayır, maaştan rapor kesilmez. Unutmayın, rapor pozitif ya da negatif olabilir ve vergi mükellefinin maaşa yaptığı çekimler hakkında daha fazla bilgi içeren bir belgedir. Bir işveren, herhangi bir raporun kontrolünü yerine getirmek için mevcut olan kanunlara göre raporların kesimini isteyebilir. Ancak, maaştan hiçbir şekilde rapor kesilemez.
Öğretmen rapor aldıktan sonra rapor bittiğinde göreve başlamalıdır. Alınan raporun süresinin rapor bitiminde alınan raporda kontrol ibaresi varsa öğretmen göreve başlamadan tekrar rapor alabilir. Ancak ilk alınan raporda rapor bitiminde kontrol yazılmamışsa öğretmen göreve başlamadan tekrar rapor alamaz.
Alan öğretmeni, öğrencilerinin öğrendiği konuları anlamalarını desteklemek için çeşitli taktikler kullanmalıdır. Öğretim teknikleri, sınıf ödevleri ve ölçme stratejileri arasından seçim yapmalıdır. Sınıfa ilgi çekici etkinlikler ve oyunlar dahil ederek, öğrencilerin öğrenme sürecini kolaylaştırmak da önerilen bir uygulamadır. Öğretmen, öğrencilerin sınavlarda not aldıkları konuları tekrarlayarak başarılarını artırabilir. Ders planlarının her aşamasını öğrenme hedeflerine göre oluşturabilir ve öğrencilerin öğrenmelerine yardımcı olacak şekilde ödev ve etkinlikler dağıtabilir. Bireysel olarak her öğrencinin farklı zorluklarını anlayabilmek ve öğrenme temposunu ayarlayabilmek de önemlidir.