2 Yıla 1 Kademe Görüş Yazısı

Sponsorlu Bağlantılar
72 nci madde gereğince belirli bir süre görev yapmak üzere, mecburî olarak sürekli görevle atanan memurlardan kalkınmada birinci derecede öncelikli yörelerde bulunanlara, bu yörelerde fiilen çalışmak suretiyle geçirilen her iki yıl için bir kademe ilerlemesi daha verilir.
Yılda bir kademe verilmesi durumunda, genellikle üst düzey bir işletme personeline veya araştırma ve geliştirme projesinde çalışan bir araştırmacıya verilebilir. Bir kademe, personeli tutmaya yardımcı olmak ve motivasyonu arttırmak için çalışana ödül olarak verilen belirli bir miktar para veya başka bir ödeme şeklidir. Kademe sayısının artmasıyla birlikte, çalışanın ödemesi de artar.
Bu hükümler ışığında 6.5.2010 tarihinden önce Bakanlık Öğretmen kadrolarında göreve başlayan hiçbir personel iki yıla bir kademe hakkından faydalanamayacaktır.
2 yıla bir kademe, 2019 yılında kalktı. Kademe artışı, her üç yılda bir yapılacak.
Mezkur KHK hükmü uyarınca sözleşmeli öğretmenlikten kadrolu öğretmenliğe ataması yapılan öğretmenlerinde iki yıla bir kademe uygulamasından yararlanması gerekmektedir.
1 kademe, bir çalışanın başarısının tanınması için, onu teşvik etmek veya ilerlemesini sağlamak için verilen yüksek derecede ödüldür. 1 kademe genellikle yeni kariyer görevleri için, üstün performans durumları için ve iş çabalarının yükseltilmesi için verilir. 1 kademe, ayrıca emekliye ayrılmanın kolaylaştırılması için de verilebilir.